Conversa ao
pé do fogo.
John Thurman
um visionário?
- Todos os anos eu gosto de publicar
este artigo de John Thurman. Foi escrito em agosto de 1957. Porque ficar
repetindo? Quem sabe alguns novos chefes não tiveram conhecimento. Seria ele
atual nos dias de hoje? Julguem vocês leitores. John Thurman foi durante muitos
anos Chefe de campo de Giwell Park. Dizem que devemos por os pés no chão e
seguir a trilha da modernidade. Que cada um faça seu próprio raciocínio. Boa leitura.
Os Sete Perigos
Por
John Thurman - (chefe de campo de Giwell Park)
Existem sete perigos para o Escotismo, para os quais, me parece, devemos estar alertas e tomar cuidado:
1.
Complacência, do tipo de pessoas que pensam: "há cinqüenta anos temos
trabalhado assim e temos feito um bom trabalho, portanto continuemos
assim". Recordemo-nos que o trabalho para os rapazes de hoje tem que ser
feito pelos homens do presente. Estou tão orgulhoso, como qualquer outro
Escotista, do nosso passado, mas isso não nos leva a parte alguma. Há, hoje,
muito mais a ser feito do que houve em qualquer outra época e o máximo que o
passado pode fazer para nós é inspirar-nos para um maior esforço;
2.
Centralização. Acampamentos Nacionais, Regionais e Jamborees são muito bons,
mas quando muito freqüentes, podem ser desastrosos. Devemos dar ao Escotista a
maior oportunidade possível para trabalhar com a sua Tropa e infundir-lhe os
bons princípios e não juntar os rapazes em grandes massas para um grande
espetáculo. Às vezes existe tal número de atividades organizadas pelo Distrito
ou Região que praticamente não resta tempo ao Escotista para trabalhar com as
Patrulhas ou Alcatéias;
3.
Super administração e não suficiente capacitação. Gostaria de sugerir-lhes dar
uma olhadela nos orçamentos e balanços, para verificar se aquilo que gasta com
papelada e administração está equilibrado com o que se emprega na capacitação
técnica. Ambas as coisas são necessárias, porém mantenhamos o equilíbrio.
4.
Seriedade Demasiada. O Escotismo é algo sério, contudo, uma das grandes coisas
é a alegria de participar dele, isso tanto para os dirigentes como para os
rapazes. Em alguns países, há o perigo de se pensar em termos educacionais ou
psicológicos e, enquanto fazemos isso, perdemos muito da nossa condição de "amadores".
E vocês todos sabem que como amadores somos bons, mas como profissionais somos
péssimos. Somos uma parte complementar na vida do rapaz; complementar na
escola, dos pais, da igreja, e, mais tarde, do trabalho.
5. Exclusividade, o perigo de pensar que "os chefes
devem provir do próprio Movimento". Penso que necessitamos de gente de
fora, com diferentes experiências - homens de bem que tenham a faculdade de
crítica construtiva e que tragam sangue fresco para o Movimento;
6.
Austeridade demasiada. Acho que tendemos a nos fazer demasiado respeitáveis e a
nos converter em um movimento para apenas os rapazes bons, em vez de levar o
Movimento para os rapazes que dele necessitam. O Escotismo nasceu em 1907 entre
meninos pobres e, se economicamente os rapazes melhoraram desde então, por
outro lado moral e espiritualmente existem rapazes tão pobres como naquela
época, que necessitam do Escotismo.
7.
Trabalhar para fazer super escoteiros. Devemos estar conscientes, no que diz
respeito a adestramento, de não tratar de começar um curso a partir de onde
deixamos o anterior, sem pensar que necessitamos começar e recomeçar sempre
pelas bases e os princípios para progredir a partir destes.
Para
terminar, recordemo-nos que Baden-Powell, em 1938, proclamava com orgulho e
alegria o número de três milhões e meio de Escoteiros no mundo. Agora podemos
ver um movimento que ultrapassou os oito milhões, (1957) devido justamente à
sua simplicidade e ao prazer dos rapazes que tem sido contínuo.
Sem dúvida, Baden-Powell tocou o dedo em algumas das mais formidáveis idéias e práticas que levam os rapazes a segui-las com entusiasmo, e nos métodos, e modo de manejar e guiar os rapazes. É por isso que devemos nos manter o mais possível dentro da simplicidade, da alegria e do entusiasmo que ele inspirou.
OS ÚNICOS CAPAZES E POSSÍVEIS DE PÔR O ESCOTISMO A PERDER SÃO OS PRÓPRIOS CHEFES E DIRIGENTES.
Se nos tornarmos arrogantes, complacentes e a nos fazermos passar por demasiado auto-suficientes, então - e apenas com essas coisas - poderemos arruinar o Movimento. Feliz palavra de John Thurman. Muitos associados adultos, rapazes e moças estão saindo. Reclamam das atividades. Precisamos meditar.
Nota
- John Thurman era britânico, e foi condecorado com o “Bronze Wolf”,
mais alta comenda do Movimento Escoteiro. Também assumiu o cargo de Chefe de
Campo em Gilwell Park entre os anos de 1943 e 1969, tendo se destacado nesta
função. Hoje em Gilwell existe um auditório que leva seu nome. Este seu artigo
dá plena visão do que pensava B.P sobre nossa atuação no movimento escoteiro.
